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企業文化

二连尾一赔几 www.zkyih.com 企業愿景:減速器行業領頭羊,工模具行業著名品牌。

經營方針:以規治企,質量制勝,人才強企,項目拉動。

管理理念以人為本,區別對待。

經營理念:觀念上放開,制度上收緊;經營上放開,管理上收緊;營銷上放開,財務上收緊。

干部要求:站位要高,胸懷要廣,做事要實。

員工要求:積極向上,愛崗敬業,做主人事,盡主人責。

工作要求:

        銷售管理:引領產品升級,推動質量提升;制度與激勵并重,賣出去是真功夫;實施直  供大客戶戰略,聚焦產品和客戶;推動電子商務,創新商業模式。   

        生產管理:以工藝文件為基礎,以生產計劃為根本,以齊套和現場管理為保障,以推進設備三運轉和優化工裝夾具為抓手,實現保質量、提效率、降成本的目標。

        技術管理:善于學習,嚴謹務實,圖紙說話,商品服人。

        財務管理:審批齊全,科目合理,核算準確,考核全面。

        審計工作:開始有大綱,過程講嚴謹,結果必糾偏,利人又利企。

        質量管理:直面問題,客觀分析,舉一反三,優化流程。

        檢驗管理:標準要明確,手段要可信,人員受尊重,數據會說話。

        采購管理:定點保質量,直供??煽?,貨比三家買,平等甲乙方。

        協作管理:外協做零件,內協做工序,定點大客戶,協同求發展。